为贯彻落实立德树人的根本任务，强化资助育人工作成效，加强师生、家校之间的交流和联系，凝聚家校协同育人合力，英国365集团公司按照公司学工部“百名辅导员访百家”工作部署，开展了暑期走访慰问家庭经济困难员工，为员工送去关怀和温暖。

7月9日，公司党委副书记易际文带领辅导员唐霄及班主任董文轩老师一行，前往河南小刘同学家中进行家访。

在走访过程中，老师们一行与员工及家长进行了亲切交流，详细了解员工的家庭基本情况与实际困难，向家长反馈员工在校期间表现和宣传公司员工资助政策，并代表公司为员工家庭送上慰问物资。同时，结合当前就业形势引导员工做好职业生涯规划，不辜负老师和家长的殷切期望。受访员工家长对公司给予的慰问和关怀深表感谢，表示会全力配合公司，共同落实家校共育举措。受访员工也表示会心怀感恩，以优异成绩回报家庭、公司和社会。

此次家访活动搭建起家校沟通的桥梁，通过面对面交流，不仅让公司掌握了员工的实际需求，也让员工和家庭切实感受到公司的关怀，有效拉近了公司与家庭、老师与员工的距离，增进了彼此的理解与信任，为构建家庭、公司、社会“三位一体”的育人机制，形成育人合力奠定基础。